Benieuwd wat oud-deelnemers hebben ervaren of eruit meenemen? Lees hier hun verhalen?

Innoveren kan je leren!

Verpleegkundigen en verzorgenden zijn vaak gewend om in kaders te denken. Zo worden we opgeleid. Er is een ziekte of aandoening, er zijn symptomen en er zijn oplossingen. Omdat ik van huis uit ook ben opgeleid als verpleegkundige, was ik ook gewend zo te denken. Maar sinds ik aan de slag ben met innovatie, realiseer ik me steeds meer hoe belangrijk het is om die kaders los te laten. Precies dat loslaten is voor veel verpleegkundigen en hun managers lastig. Voor mij was dat ook een uitdaging, maar inmiddels weet ik wat er nodig is om van die kaders los te komen. In deze blog deel ik de drie belangrijkste voorwaarden om ruimte te geven aan innovatie.   

Lees meer

Ook ervaren wat zij ervaren hebben? Dinsdag 6 april start weer een nieuw programma!